経営者の叱責に負けず信念を貫く勇気があるか

経営幹部チームを作るには、日々、ひとつひとつの事業、ひとりひとりの幹部を観察しなければならない。私は報告書に目を通し、顧客への対応を観察し、会議で考えが明確かどうかを評価した。わたしが叱責したり、眉をひそめたりしてもみずからの信念を貫く勇気があるか、それとも方針転換するかをみた
『巨象も踊る』 〜第7章 経営チームを作る P.107〜